Em 2016, gravei um vídeo falando sobre como superar a crise com colaboração e CONFIANÇA. Na época, eu havia idealizado um espaço compartilhado e coletivo que se tornou o coworking Connect 10 Hub. Acabou não dando certo e hoje tenho clareza que o motivo foi reunir as pessoas sem criar um espaço de CONFIANÇA para mudar o MINDSET. Toda transformação precisa de mudanças de modelos mentais e de acordos culturais.
O Blair Singer – autor do livro Dominando sua Voz Interior e facilitador do Train the Trainer – explica que é necessário criar um CÓDIGO DE HONRA para formar TIMES COLABORATIVOS.
“Você não muda as coisas lutando contra a realidade atual. Para mudar algo é preciso construir um modelo novo que tornará o modelo atual obsoleto.”
Buckminster Fuller
“A concepção de planeta como um sistema regenerativo onde cada organismo ao ser guiado pelos seus instintos de sobrevivência também acaba desempenhando um papel secundário que ajuda a equilibrar o planeta como um todo. Como, por exemplo, uma abelha que ao buscar o néctar para sua sobrevivência acaba ajudando na reprodução das plantas através da polinização.”
https://papodehomem.com.br/richard-buckminster-fuller-homens-que-voce-deveria-conhecer-7
O segredo não é se perguntar “Como faço para ganhar $$$”. O segredo para superar a crise é se perguntar “Como posso contribuir para melhorar a qualidade de vida das pessoas?”
Vejam outros vídeos que gravei sobre Como superar a crise.
